Животное [СИ]
Шрифт:
– Из соседнего района. Говорят, что реконструкторы, это когда под старину притворяются.
– Что, и одежда у них самотканая?
– Не спросил. Я их только с берега видел, мы издалека переговорились, а вот идут они к Шайтан-волоку. Будут пробиваться на восток тем путём, которым первые казаки в эти места пришли.
– Спасибо, Ляксандра. Очень ты кстати мне этих чудаков показал.
Собственно, то, что хозяин региона собирается провести отпуск на лесной заимке - это не такой уж секрет. Любит он таёжные просторы - ну вот такая у него особенность организма. И есть надежда, что попросится с ребятами в их лодку, потому что такого тура ни одна туристическая
Попросился. Сработало. И "случайно" оказавшиеся у путников с собой кафтан, сапоги и шапка были не лишними. На пару недель руководитель оказался среди крепких молодых ребят, а это и разговоры у костра, и красоты природы, от которых сердце становится мягче, и много топляков, мелей, ремонтов и, конечно, волок - очень утомительно перетаскивать тяжёлую лодку из речки в речку. Люди в таких походах становятся ближе, многим делятся. А потом несколько парней из глубинки перебрались в областной центр, потому что им нашлась работа на скромных "технических" должностях в структурах местной власти. Особенно удачно устроился один бухгалтер - информация обо всех движениях средств областного бюджета оказывалась ему известна даже без каких-либо особенных ухищрений.
Что забавно - для окружающих они стали "людьми губернатора". А потом этот самый губернатор стал получать от этих самых "своих людей" очень точную информацию, касающуюся "попила бюджета". Многообразие приёмов, применяемых в этой специфической деятельности так велико, что просто невозможно проконтролировать всё. А кому же может понравиться, что кто-то другой ворует! Не то, что головы полетели мешками - старый конь борозды не испортит - но несколько случаев наказания виновных "в недолжном контроле" были преданы гласности и репутацию первого человека этого региона упрочили. Ну и на содержание школ и больниц стало чуть больше оставаться средств - опять добрые слова прозвучали в адрес того же человека в нужных газетах.
Нет, совсем-то воровство прекратить не удалось, однако положительный сдвиг наметился. Выведение пятен - работа не быстрая и многоэтапная. Если, конечно, пятно хочется удалить бесследно.
Воин - это особая профессия, заключающаяся в насильственном изъятии у других племен и индивидуумов ресурсов, - вот такое определение Аркадий нашел в одной умной книжке. Они с Галочкой в кроватке разговаривают не только о том, какая она у него красивая, потому что даже счастливые семьи счастливы отнюдь не по одному и тому же сценарию. Нет в мире предела разнообразию. В конце концов, если собираешься прожить с женщиной всю жизнь, знать её мнение бывает полезно.
– Не только в изъятии чужого, но и в защите своего. Вернее, своих соплеменников, - супруга быстро находит изъяны в логических построениях.
– Причём, для реализации этих задач требуются не только владение оружием и приёмами борьбы, но и психологическая готовность как убить, так и умереть самому тогда, когда это требуется. А к чему это ты?
– У нас есть некоторые люди, выполняющие довольно грязную работу. Как я понимаю, в быту они неотличимы от мирных жителей, и, время от времени отлучаются оттуда, где живут, для выполнения определённых действий. Но ведь как-то же их нужно готовить.
– Еще среди первой группы педагогов были люди, прошедшие войну. В том, что бойцовские качества в этом миру требуются каждому, они не сомневались, поэтому и рукопашное дело и стрелковое преподают всем. Но полученные навыки это, конечно, не настоящая психологическая подготовка воина. Ребята из нашего района считают
службу в армии необходимым делом, а военком настолько с ними согласен, что заранее хлопочет о том, чтобы они попадали в правильные места. Немного индивидуальной работы - и, одни в десанте, другие на границе, третьи в войсках связи. Как-то даже группу подготовленных железнодорожников получили прямо из рядов. Ну, ты понимаешь, что за узкоколейкой нужно присматривать.И ребята, прошедшие через разные, скажем так, конфликты, психологически готовы для того, чтобы удалить из общества наркоторговцев - этих практически никогда не оставляют в живых - а, бывает, и других негодяев. Мы же, по некоторым признакам, можем считаться преступной группировкой, сориентированной на изменение существующего строя.
– Преступной, это когда насильственным путём, - поправляет Аркадий.
– В перечень ненасильственных методов включены только парламентские, то есть говорильня, а ею проблему не решить. Во всяком случае - сейчас.
Заводик Галкин работает и устойчиво сбывает свою продукцию. Казалось бы, радуйся - появились денежки, премии стали составлять более половины заработка и даже люди начали лучше одеваться. А вот её это не особенно радует - с совершенствованием системы управления ничего не получается. Она не занимается реорганизацией или перетасовкой кадров - от них только видимость бурной деятельности и нервотрёпка. Ей нужно создать что-то вроде нервной системы разумного существа, способного принимать разумные решения, как в их сельскохозяйственной общности по соседству.
По-существу, речь идёт о способности руководителей действовать в интересах тех, кем руководят. То есть об эффективно действующих постоянных связях. Они, конечно, имеются, но не настолько сильные, чтобы качественно улучшить положение дел. В общем - туманно пока в этой области.
И вдруг - череда событий.
Начальники участков подали коллективную жалобу на начальника цеха. Она, не разбираясь в существе претензий, силовым нажимом его уволила. А потом спохватилась - нет у неё на примете никого на эту должность, а заместитель, которого можно было бы автоматически посадить в освободившееся кресло, просто отсутствует - вакансия давняя и умышленно не заполняемая в связи с экономией средств. Хроническая, можно сказать. Уже начала было паниковать и готовиться к принесению извинений и приглашению уволенного ею же человека, но, на этот раз, от поспешности воздержалась. Цех работал, как ни в чём не бывало.
По её просьбе айтишники разместили в нужных местах прослушку и подглядку, из которой быстро стала ясна реальная картина. Секретарша начальника в его отсутствие, как и раньше, занималась распределением работ и оформлением заявок на снабжение. Технические и технологические вопросы решались работниками прямо в ходе работ - они давно вместе и знают, что делать. К тому же очень легко между собой обо всём договариваются. А стратегическое планирование проводится в курилке. Даже есть период через полтора часа после обеденного перерыва, когда туда сходятся люди с вопросами или замыслами. А на начальника наклепали, когда он во что-то некстати вмешался. Прав он при этом был или не прав - а кто его теперь разберёт - всё равно по его не вышло, а цех нормально работает.
Галка просто приплюсовала оклад уволенного к премиальному фонду, подумала, и добавила туда оклад давным-давно отсутствующего зама. И оставила это подразделение невозглавленным. Методы управления, которые она пыталась насадить, возникли и даже окрепли сами по себе. Достаточно оказалось просто устранить препятствующее им влияние. Невольно усмехнулась про себя - ведь если бы начальник молча всё подписывал - получал бы зарплату ни о чём не беспокоясь. Даже на работе мог бы показываться только дважды в месяц.